Dyrektor Finansowy

Posiadasz kilkuletnie doświadczenie w pełnym nadzorze nad finansami dużych spółek? Możesz pochwalić się dużym doświadczeniem w zarządzaniu ryzykiem finansowym oraz podatkowym? Wspomagałeś/aś procesy decyzyjne, jako strategiczny partner oraz doradca CEO?

Wspaniale. Mamy dla Ciebie idealną ofertę.

Co oferujemy?

• stabilne oraz uczciwe warunki współpracy
• pracę od pon – pt
• dostęp do szkoleń
• prywatną opiekę medyczną (w pakiecie Prestige VIP)
• eventy integracyjne
• przyjazną atmosferę pracy

Jakie będą Twoje zadania?

• zapewnienie prawidłowego funkcjonowania działu finansowego (księgowość, kontroling, raportowanie, obszar podatkowy, zarządzanie ryzykiem, płynność finansowa)
• analiza modeli biznesowych, rekomendacja rozwiązań, współtworzenie strategii firmy, wnoszenie perspektywy rentowności i budowania wartości firmy.
• efektywne zarządzanie danymi, wykorzystywanie potencjału danych do rozwoju biznesu
• nadzór i koordynacja przygotowania budżetu finansowego i kontrola jego zgodności z planem finansowym
• monitorowanie bieżących wyników, wnioskowanie i rekomendowanie rozwiązań dotyczących konkretnych wyzwań biznesowych
• wdrażanie efektywnych procesów finansowych, kontrolnych i raportowania, wykorzystywanie rozwiązań i narzędzi globalnych
• zarządzanie zespołem, dostosowanie funkcjonalności działu do potrzeb biznesu i jego rozwoju, rozwijanie w zespole postaw i kompetencji partnera biznesowego
• tworzenie i utrzymanie wewnętrznych standardów i procedur zgodnych z wymogami Grupy w zakresie sprawozdawczości, kontrolingu, budżetowania
• współpraca z działem IT, rozumienie rozwiązań i systemów informatycznych, wdrażanie usprawnień, inicjowanie i zarządzanie projektami na poziomie lokalnym i regionalnym
• bezpośrednie raportowanie do Dyrektora Zarządzającego spółki w Polsce oraz funkcjonalne do Zarządu

Czego oczekujemy?

• wykształcenia wyższego: ekonomia, marketing i zarządzanie, finanse i rachunkowość etc.
• minimum 5-letniego doświadczenia w pełnieniu senioralnej roli finansowej obejmującej odpowiedzialność za zarządzanie zespołem, polityką finansową i poszczególnymi funkcjami: księgowość, kontroling, budżetowanie, raportowanie, przepływ informacji finansowej
• mile widziana praktyczna znajomość języka angielskiego (B2/C1)
• doświadczenia w pracy w międzynarodowej firmie
• leadership: zarządzanie zmianą, wizja, delegowanie odpowiedzialności, budowanie zaangażowania, podejmowanie wyzwań, budowanie kompetencji partnera biznesowego w zespole finansowym,
• doświadczenia w obszarze rekomendacji biznesowych: analiza modeli biznesowych, rekomendacje rozwiązań z perspektywy finansowej,
• umiejętności podejmowania decyzji
• doświadczenia we wdrażaniu zmian (digitalizacja, automatyzacja, reorganizacja) i prowadzeniu projektów strategicznych
• myślenia strategicznego, rozpoznawania trendów, wykorzystywania szans biznesowych
• umiejętności analitycznych, wnioskowania i rekomendowania rozwiązań
• bardzo dobrej organizacji pracy, skuteczności, nastawienia na realizację celów
• umiejętności skutecznej komunikacji, negocjacji oraz budowania argumentacji biznesowej